工作时间：2012年9月-2016年2月
公司名称：辽宁运和软件开发有限公司
担任岗位：项目经理
工资薪酬：4000-5000/月
公司简介：
我所在辽宁运和软件开发有限公司，主要是为中石油—各地区石化分公司进行开发、实施“班组绩效信息系统、公司绩效管理信息系统”。本人于2012年9月加入辽宁运和软件开发有限公司，隶属于项目管理部，岗位由项目实施工程师晋升到项目经理。
工作流程：根据项目实施计划进行信息化系统建设实施的启动、调研、建模及后期系统维护工作。
具体项目介绍：
担任时间：2014年10月-2015年4月
项目地点：工程管理部-----抚顺项目组
项目简介：抚顺项目组是以“公司绩效”为主，班组绩效为辅，重点在抚顺石化公司层面做“抚顺石化公司绩效考核信息系统”
职责和业绩：
主要负责的工作如下：
根据项目实施计划进行信息化系统建设实施的启动、调研、建模及后期系统维护工作。

1、领导项目组人员按照项目计划进行实施工作；
2、按照标准化流程对用户需求进行调研分析、确认、协调相关人员进行讨论；能够顺利完成此项工作，在用户提出问题时能够解答，并交问题提交到开发部门，跟踪现场所有开发功能的进程，能够把握项目主要进度及重点事项；
3、结合项目所处阶段工作内容，每个工作日都要制定日工作计划，合理分配项目组成员工作，指导项目组成员完成各项工作，当日要对各项工作进行质量验证；
4、实时掌握项目组重、难点工作以用户满意度情况，有异常情况及时向上级反馈；关注并跟踪项目组提交的急帖；
5、做好项目组内部绩效考核、日常管理工作，及时分解项目组考核结果；
6、组织项目成员配合其它部门做好相关工作；
7、负责做好项目组成员思想政治工作，树立积极、健康、乐观、向上的团队形象。